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我校召开第八届教职工代表大会第八次会议

来源:校工会 发布时间:2026-07-16 作者:李翠华 校对:蒋洪涛 审核:吴树华

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    为锚定学校“十五五”事业发展规划目标,持续推进学校民主管理、凝聚办学发展合力,7月14日,我校第八届教职工代表大会第八次会议在校本部图书馆演讲厅召开。全体校领导、教代会正式代表、特邀代表、列席代表近200人参加会议。学校党委书记陈川讲话、校长卢德成作工作报告,会议由校党委副书记、工会主席刘灵光主持。

    大会在庄严的国歌声中拉开帷幕。

    陈川作题为《以历史主动精神抓机遇增本领强支撑,奋力谱写“十五五”时期改革发展新篇章》的讲话。他紧扣“十五五”高质量发展主线,对照国家、自治区各级规划部署,结合校情聚焦发展机遇把握、干部能力提升、财力保障强化三方面系统阐释有效破解当前和今后一个时期学校改革发展关键性问题、瓶颈性问题的核心逻辑、实践路径和发力重点。

    陈川指出,学校要从上位规划中看我校发展机遇,在机遇面前主动出击,切实把难得机遇变成加快发展的新招实招、成效时效。他以“建”、“转”、“改”为关键词,重点阐述了学校发展面临的主要机遇,提出要善于学用政策,积极推动政策落地、政策“变现”,用好部省共建红利,加快现代医药科技创业园等平台建设;对标高水平应用型医科大学建设,持续打好东盟、“科创”、“智创”三张牌;深化综合改革,坚持对标对表改、盯着问题改、综合施策改。

    陈川强调,要全面增强干部队伍抓机遇、促发展的能力。通过推行“大部制”改革,健全党委对学校重要工作的领导体制,推行“大部制”、“扁平化”管理,确保学校内部治理结构更加顺畅高效;实行差异化考评,提高考核的针对性和科学性,让考核指挥棒真正管用;施行绩效分配改革,更好激励干部人才担当作为 。

    陈川强调,要开源节流并举,强化学校建设发展的财力保障,要通过优化多层次生源结构、做大品牌特色培训、拓展优化检验测试服务、做强做优校办资产经营、加大科技成果转化力度、进一步盘活资金提升效益、争取绩效考核政策性奖补、争取上级和属地支持八条渠道拓宽办学资金来源;同时细化厉行节约各项举措,以精细化预算管理把有限资源用在发展关键处。他号召全校上下发扬历史主动精神,牢牢把握发展契机,建强队伍、夯实财力保障,锚定“当好制高点、矢志创一流”奋斗目标,奋力书写学校“十五五”高质量发展新篇章。

    校长卢德成向大会作题为《实干笃行启新程、矢志创新攀高峰,勠力同心奋进谱写学校高质量发展新篇章》的学校工作报告,全面回顾了八届七次教代会以来,学校在统筹推进党建引领、人才培养、学科科研、国际合作、医疗服务、民生治理等领域取得的成绩,从国家战略、自治区决策部署、行业变革、学校自身四个维度辩证研判学校发展面临的机遇与挑战。

    卢德成指出,学校要抢抓“十五五”开局关键期,将新一轮“双一流”扩容、新医科建设等政策势能转化为发展动能,聚焦特色领域,加快打造具有区域引领力和国际影响力的医学教育高地与科技创新策源地。要建好用好广西医学人工智能研究院、中国—东盟医疗保健合作中心等平台,加快布局智能医学交叉学科,推动人工智能同多领域深度融合,将技术优势转化为育人效能与发展胜势。要直面发展短板,坚持过紧日子与谋大发展统筹推进,盘活存量、优化资源配置,以刀刃向内改革破解发展堵点。

    卢德成强调,2026年学校将坚持以“四高”为强校支撑,以“五个聚焦”为发力抓手,统筹推进学校“十五五”规划实施落地,以钉钉子精神把“规划图”转为“施工图”、把“任务单”干成“成绩单”,确保各项事业开局即争先、起步即提速,努力办好人民满意的医科大学。

    会议听取并审议了学校工作报告、《广西医科大学为师生员工办实事项目清单》和《广西医科大学师生诉求“直达快办”机制建设工作方案》说明,并书面审议了《学校财务工作报告》。

    会议期间,学校领导分别到各代表团参加讨论,听取代表意见和建议。与会代表们以高度的责任感和主人翁精神,围绕大会内容进行了深入的分团交流和热烈讨论,积极为学校改革发展建言献策。讨论结束后,各代表团团长向大会主席团汇报了讨论情况。大会表决通过了《广西医科大学第八届教职工代表大会第八次会议决议》。

    闭幕式上,刘灵光号召全体教职工以共识聚合力,锚定“十五五”航向,做到一条心谋发展,一盘棋干事业;以服务暖人心,打通师生诉求通道,树牢师生为本、为民造福的理念;以实干开新局,狠抓大会决议落实,确保部署落地生根、事业行稳致远。

    与会代表纷纷表示,将立足本职岗位履职担当,以实干精神推动各项工作落地见效,为学校各项事业高质量发展贡献更大的力量。大会在庄严的《国际歌》声中胜利闭幕。